兆和

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兆和文化
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兆和使命
修己安人、兼济天下
——企业不断发展壮大,让所有员工安居乐业,让客户安享高品质服务,让股东获得高收益,同时积极回报社会。
兆和愿景
创享清新世界
——兆和员工将心情舒畅、充满活力地为用户创造价值的同时实现自身价值,兆和持续采用节能环保的技术为世界创造清新的环境。
兆和经营理念
个人成长、公司发展、家庭幸福、社会进步
——公司为每个人提供成长的平台,搭建发展的舞台;
——员工为公司的发展奉献自己的聪明才智,公司得以持续发展;
——每位员工的丰厚收益和工作成就感、自豪感,又创造幸福家庭;
——个人、公司、家庭的多赢局面,同时推动社会在进步。
兆和经营目标
建百年企业,创世界名牌
——我们持续不断的努力终将把兆和建设成为永续经营的企业,我们把信誉视为生命般珍贵,定会把兆和铸成世界名牌。
兆和品牌内涵
福佑亿兆,天地人和
——为众生创造福祉,努力建设人与自然和谐共处的环境。
兆和核心价值观
诚信、创新、负责、感恩
· 诚信
诚信是人人必备的优良品格,诚信是修身之本、齐家之道、交友之基、经商之魂。
【关键行为】
信守诺言、言行一致、尽忠职守、诚实不欺。
忠诚企业,廉洁从业;为人诚实,言而有信;工作讲原则,做人有底线;公正处事,公平待人。
随着公司发展,与公司共荣辱;敬业奉献,舍得坦然;尽心尽力,勇于担当;脚踏实地,追求实效。
· 创新
开拓创新,要求全体员工立足公司事业发展的新环境,学习钻研,拓展思路,改进优化,大胆创新,不断开拓新局面,创造新业绩;营造创新氛围,宽容对待探索中的失误。
【关键行为】
求真务实,敢于挑战不合理的制度和流程,持续推动管理创新。
突破惯性思维,勇于实践新的思路和方法,积极引进外部经验和创新成果,善于提出合理化建议。
鼓励勇于积累和继承的持续改进与优化,注重细节改进,不断提高质量、效率、降低成本。
管理者 尊重个性差异,放手让员工自祝开展工作,鼓励创意与创举;宽容对待下属在探索、创新和改进中的失误,勇于承担失误带来的风险和责任。
· 负责
勇于担当,要求全体员工在公司事业愿景推动下,不断激发内心动力,主动负责,勇挑重担,团队协作高效率、高标准的完成工作。
【关键行为】
增强使命感和责任感,基于事业理想驱动工作激情,热情洋溢、充满干劲、催人奋进。
坚决维护团队利益,不计个人得失。
增强前瞻性、预见性和主动性,把工作做在前面。
勇于承担责任,为实现公司事业愿景不懈努力。
在职责不清时主动承揽相关联的工作。
强化结果导向,尽职尽责,追求高效率,达成高标准。
· 感恩
心存感激和爱,包容世间万物。
要求管理者关爱员工,为员工的成长负责。
要求所有员工感恩公司所给予的工作机会,热爱本职工作,热爱公司。
把公司当成自己的家,把公司的事业看成自己的事业。
【关键行为】
感恩父母,孝敬父母。
尊敬老师,尊敬所有帮助自己成长的人,包括朋友和竞争对手。
夫妻和睦,关爱子女。
热爱企业、热爱祖国。
感恩员工和员工的家属,把企业的利润回馈给员工,帮助员工实现家庭幸福的社会使命;感恩老师(帮助过自己的每个人),感恩企业。
感恩客户和合作伙伴,维护相关方共同的发展利益,共建和谐社会。
兆和品质宣言
兆和意味着高品质
兆和道德宣言
厚德载物、自强不息
——易经:天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物;
——养深积厚德道德可以承载万物,像大地一样;
——坚强拼搏永无止境,像太阳每天运转泽被万物;
——品德第一、能力第二。
兆和道德观
正直:做事坚持原则,追究简洁;
勤奋:天道酬勤,不能小富即安;
和谐:谦和、礼貌、包容、不能貌合神离;
善良:与人为善,多为别人着想;
奉献:完善自身、服务社会、不要以自我为中心;
忠诚:忠于组织、坦诚相待,不能阳奉阴违。
兆和企业精神
开拓创新、坚守承诺、永不言败、追究卓越
兆和行为准则
打造齐心协力的团队,具有驱动力和执行力的队伍。
安全第一:安全是运行的保障;
成长自信:对成长的不懈追求;
快乐高效:平衡式人生的有效实现;
团结奋进:团队合作共同发展。
质量方针
兆和匠心打造世界品质
持续创新实现用户价值
精益管理铸就百年基业
保护环境共享蓝天白云
环境方针
预防污染,爱护生存环境;
提高意识,遵守法律法规;
持续改进,创享清新世界。
安全方针
预防为主,控制生产施工危险;
强化监督,遵守有关法律法规;
以人为本,提高全员安全素质;
科学管理,实现绩效持续改进。

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